Recrutement sans passer par les Agences de l'Emploi: 116 employeurs traduits en justice

En dépit de l'insistance des pouvoirs publics sur le passage obligé par les Agences de l'emploi, pour tout recrutement, des entreprises continuent à le faire sans y passer, faussant ainsi toutes les données et bafouant les exigences d'un recrutement local. Le non-respect du code de travail en ce qui concerne le recrutement de la main-d'œuvre étrangère, ainsi que le recrutement de personnes aux besoins spécifiques, la non-déclaration des travailleurs à la CNAS, sont toujours d'actualité. Pour faire un état des lieux et évaluer la situation dans les six wilaya relevant de l'Inspection du Travail de la région d'Oran, une rencontre a été organisée, hier, au siège de la CNAS d'Oran. La rencontre a regroupé les responsables des bureaux de l'ANEM et des Agence CNAS des wilayas d'Oran, Mascara, Sidi Bel-Abbès, Ain Témouchent, Mostaganem et Tlemcen. Selon M. Bendib Inspecteur régional du Travail, durant le premier semestre de l'année en cours près de 23.700 lieux de travail, regroupant quelque de 352.000 employés, ont été visités. 15.371 mises en demeure et 1.327 poursuites judiciaires ont été recensées. Pour ce qui de la violation de la réglementation relative au placement, près de 440 travailleurs ont été recrutés, sans respecter cette loi, la majorité dans les services et le BTPH. Ainsi, 116 employeurs ont été traduits en justice. L'accent a été mis sur l'obligation de passage des employeurs par le Bureau de main-d'œuvre (ANEM), pour toute offre d'emploi. Les animateurs de la journée se sont, longuement, étalés sur les dispositions comprises dans la loi 04/19 du 25 décembre 2004, stipulant cette obligation. Les demandeurs d'emploi doivent s'inscrire auprès de l'Agence locale de l'Emploi. Concernant les dispositions pénales, toute infraction relevée, en matière de placement, en relation avec un recrutement direct, sans notification de l'offre ou avant l'expiration du délai, est puni, selon cette loi, d'une amende de 10.000 à 30.000 DA.Pour ce qui est de la non-déclaration des travailleurs, M. Bendib a indiqué que sur les 23.700 lieux de travail visité 1,55 % ne déclarent pas les employés et sur les 352.000 employés, 0,51% n'était pas déclaré à la CNAS.Lors de cette journée d'étude, il était, aussi, question de vulgariser les accords de principe, en ce qui concerne les entreprises qui emploient des étrangers.