تعالج ىذه الورقة البحثية مدى الاستفادة من تكنولوجيات الإعلام والاتصال في عملية التوظيف
ومعالجتها معالجة إلكترونية، فتلك العملية نظرا لدا تكتسيو من أهمية في جلب الثروة البشرية العاملة ذات الكفاءة
الجيدة، وجب إدخال تغييرات عليها من خلال جعلها تتم إلكترونيا عبر أغلب مراحلها، فتصبح تلك العملية
تعرف بعملية التوظيف الإلكتروني.
-
تعليقكـم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
مضاف من طرف : einstein
صاحب المقال : - ودان بوعبد الله - مركان محمد البشير
المصدر : Revue Les Cahiers du POIDEX Volume 4, Numéro 1, Pages 205-221 2015-05-30