EMPLOITIC.COM Plus de 66% d'annonces diffusées

fidèle à ses traditions, Emploitic.com, leader du recrutement sur Internet, communique le bilan de l’année 2012 en matière de recrutement sur le web en Algérie et livre une analyse affinée de l’évolution que connaît actuellement ce secteur.

Après avoir confirmé, en 2011, sa position comme premier média d’annonce d’emploi , le recrutement sur
internet continue d’afficher une importante évolution. Mises à part les périodes habituellement creuses,
l’activité a été pour le moins soutenue tout au long de l’année 2012.

Veille Emploitic : 66% du total des annonces d’emploi ont été diffusées sur Internet en 2012 Le service Veille de l’entreprise a enregistré, en 2012, un total de plus de 15 000 annonces d’emploi publiées sur les plus importants supports médiatiques, presse et web (12 médias suivis quotidiennement : 6 sites Internet et 6 quotidiens nationaux). La tendance notée depuis ces trois dernières années, n’a fait que se confirmer puisque pas moins de 66% des annonces d’emploi enregistrées ont été diffusées sur Internet, contre seulement 34% sur la presse écrite. Une très forte croissance des annonces d’emploi sur le web passée de 20% en 2009 à 40% en 2010, puis à 60% en 2011, pour atteindre les 66% en 2012. Pour rappel,
dans les pays industrialisés, plus de 90% des annonces d’emploi sont diffusées sur Internet.

Ce dynamise s’explique essentiellement par :

- Une croissance économique hors hydrocarbures qui a poursuivi , en 2012, sa tendance haussière et qui était de 4,8% en 2011, tirée essentiellement par la dépense publique ;
- Une dynamisation des dispositifs de création d’emploi comprenant l’introduction de plusieurs mesures d’encouragement au recrutement (DAIP, réduction des charges patronales, etc.) ;
- Une nette progression du nombre d’internautes en Algérie : selon les données de la Banque mondiale, au 31 octobre 2012, le pourcentage des utilisateurs d’internet par rapport à la population
totale est passé de 0,49% en 2000 à 14% en 2011. La BM ajoute que le nombre d’internautes en Algérie devrait dépasser les 5 millions en 2013.

55% des internautes passent plus de trois heures par jour à surfer Plus d’internautes en Algérie, ceci est aussi confirmé par les résultats du sondage électronique réalisé, en octobre dernier, par Webdialna et qui fait ressortir que 76,7% des personnes interrogées se connectent
plusieurs fois par jour, dont 55% d’entre elles passent plus de 3h sur leur ordinateur. 72,6% utilisent les moteurs de recherche, 60% ont entre 20 et 35 ans et 63,4% sont des universitaires.

A l’instar de ce qui se produit dans le reste du monde, Internet fait partie des habitudes de consommation des
algériens en matière d’information. Ceci confirme le succès du recrutement sur internet par rapport aux
moyens classiques d’annonce en Algérie.


Emploitic.com : 8 millions de visiteurs et 800 000 candidatures en 2012 :
Le bilan de 2012, sixième année d’exercice de Emploitic.com, fait ressortir que le site a été visité par un nombre cumulé de pas moins de 8 millions de visiteurs pour un nombre total de 50 millions de pages vues, avec un pic d’activité au cours des 2ème et 4ème trimestres, et des périodes plus basses durant les fêtes et les vacances. Le nombre de candidatures envoyées à travers le site dépasse 800 000 en réponse aux 7 831
opportunités d’emploi diffusées. A rappeler que le nombre de visiteurs est passé de 4,2 millions en 2010 à 5,3 millions en 2011, puis à 8 millions en 2012.

On note également que de plus en plus d’Algériens vivant à l’étranger se connectent sur Emploitic à la recherche d’opportunités d’emploi en Algérie. Tendance encouragée ces dernières années par la crise économique mondiale et les nombreuses opportunités offertes par les grands groupes en Algérie.

Emploitic.com : une croissance de 60% de l’activité entre 2011 et 2012 Le cofondateur et Directeur général de Emploitic.com, M. Louai Djaffer, souligne qu’en 2012, l ’entreprise a affichée un taux de croissance de près de 60% par rapport à 2011. « Ces deux dernières années, Internet
tend de plus en plus à s’imposer comme principal outil de recrutement. L’évolution du taux de pénétration d’Internet, son adoption par les entreprises et particuliers, et les changements d’usage laissent présager une forte accélération de l’adoption du e-Recrutement pour tout type d’entreprises et pour des candidats de tous les niveaux. Dans ce contexte, 2012, la 6ème année d’exercice d’Emploitic a été marquée par de nombreux
records, plus de 7800 opportunités d’emploi diffusées sur notre site et plus de 800 000 candidatures ont été envoyées ».

Des entreprises de toutes tailles recrutent sur Internet Même si les PME/PMI représentent plus de 35% du total des entreprises utilisant Emploitic, les recrutements réalisées par ces dernières représentent 13% du total des recrutements sur emploitic en 2012. Les grandes entreprises algériennes ont
réalisées 44% des recrutements et les multinationales 35%. Les entreprises publiques sont de plus en plus nombreuses à
recruter sur Internet, ce chiffre pourrait être bien plus important dans les années à venir de par la part qu’elles occupent dans
l’économie Algérienne.

Les entreprises sont chacune sensibles, selon leurs besoins à l’un des avantages du e-recrutement : pertinence, rapidité, réduction des coûts et possibilité de communiquer d’une manière innovante sur l’image employeur de l’entreprise.


Recrutements par secteur d’activité On retrouve en 1ère place le secteur des services qui a observé une très grande croissance passant de 12% des
recrutements en 2010 à 18% en 2011, puis 27% en 2012. Le secteur de l’industrie arrive en 2
ème place avec 22% juste avant le secteur du commerce et de la distribution avec 20% des recrutements.

En 4 ème position, le secteur banques et assurances, très compétitif et en pleine croissance avec un déploiement des entreprises et l’arrivée de nouveaux acteurs sur le marché.



Les postes les plus pourvus sur Emploitic :

En 2012, comme en 2011, un emploi sur trois a concerné les métiers liés au développement des affaires, au commercial et à la relation client. Viennent ensuite tous ceux liés à l’industrie, la production et l’ingénierie avec 15% des recrutements. En 3 ème position, se placent les métiers de la comptabilité et des finances avec 12% des postes.

Les recrutements restent concentrés dans les wilayas du centre avec plus de 80% des offres d’emploi. Les 20% restantsont répartis entre l’ouest, l’Est et le Sud.


Profils des candidats recrutés via Emploitic.com:

les statistiques montrent qu’aujourd’hui tous les profils sont concernés par le e-recrutement, des débutants jusqu’aux
cadres dirigeants ; témoignant de la maturité du média.
Aussi, plus de 51% des recrutements concernent des candidats avec un niveau d’étude Bac+4, et 28% avec un niveau de Bac+5 et plus. Les niveaux de techniciens à techniciens supérieurs (Bac+2, Bac+3) sont concernés par 18% des recrutements sur Emploitic.

Perspectives 2013 : des opportunités encore plus prometteuses :
Au vu des changements rapides qui s’opèrent sur notre société et l’évolution des usages d’internet, 2013 verra de grands changements sur le web algérien et partant, sur l’activité du e-recrutement :

Plus de connectés, plus de mobilité ! Le lancement de la 3G, prévu pour ce 1er trimestre 2013, aura sans aucun doute un énorme impact. De plus, les réseaux sociaux occupent de plus en plus de place dans le paysage d’Internet en Algérie. Conscient de l’importance de ce phénomène, emploitic.com anime différentes pages sur les réseaux sociaux, à l’instar de la page Facebook qui regroupe plus de 46 000 fans.

Emploitic anticipe le changement : nouvelle version, nouvelles fonctionnalités:

Selon la croissance observée ces trois dernières années, au moins 15 000 annonces d’emploi seront diffusées sur le web en 2013. Emploitic.com anticipe déjà les changements et travaille, depuis plusieurs mois, sur des projets R&D pour la mise au point de sa nouvelle version qui offrira de nouvelles fonctionnalités, plus avancées, à ses utilisateurs, qu’ils soient candidats ou employeurs, et intégrera les dernières tendances et
technologies du web social pour pousser encore plus loin le degré de pertinence de la recherche.


A propos d’Emploitic.com : Crée en avril 2006 à travers le dispositif ANSEJ, Emploitic est un organisme de
placement des travailleurs agrée par l’Etat et membre d’une alliance Internationale « The Network »
regroupant les plus importants sites emploi dans 133 pays. Emploitic.com se positionne aujourd’hui comme le
leader du recrutement sur Internet en Algérie.