Oran - Revue de Presse

Béthioua: cri de détresse des jeunes chômeurs diplômés



Des jeunes chômeurs universitaires habitant la localité de Béthioua, munis d'une pétition signée par une trentaine de jeunes inactifs, se sont rapprochés, avant-hier, de notre rédaction pour dénoncer « l'opacité qui entoure les opérations de recrutement au niveau des différentes unités industrielles étatiques de la localité ». Ils sont ingénieurs et licenciés et déclarent, à travers leur cris de détresse, éprouver les pires difficultés même pour un simple dépôt de dossier. Ils affirment entendre chaque jour parler de tests de présélection et de recrutement tous azimuts dans tel ou tel complexe, sans pour autant savoir vers qui s'adresser pour dénicher un emploi, même le moins qualifié, précisant que la mise en place du dispositif qui oblige l'employeur à passer par l'ANEM locale pour une offre d'emploi ne leur profite guère. « Nous ne sommes pas contre l'emploi d'autres jeunes, mais nous exigeons une plus grande transparence et un traitement équitable des demandes d'emplois », disent-ils. Ils font peine à voir ces jeunes parmi lesquels, nombreux sont au chômage depuis 2001 et 2002 et qui parlent de leur ordinaire en terme de dégoût et de désespoir. Ils déclarent à l'unisson n'avoir plus aucun espoir devant un avenir incertain aux perspectives bouchées sauf peut-être, tenter la périlleuse aventure de la harga. Ils a ffirment aussi avoir contacté les différentes autorités, notamment le chef de daïra et le nouveau P/APC qui les ont assurés de la prise en charge du problème d'autant plus que la région constitue un grand bassin d'emploi. Contacté, un responsable de l'agence de l'emploi locale nous a déclaré que « les offres d'emplois parviennent pour certains profils. Aujourd'hui, par exemple, nous avons des offres d'emploi pour des ingénieurs en chimie industrielle, très demandés sur le marché. Notre rôle se limite à la convocation des candidats. Et ce sont les entreprises qui choisissent parmi les postulants et recrutent ceux qui répondent aux profils recherchés. D'ailleurs, nous affichons régulièrement les offres d'emploi, dès qu'elles nous parviennent des employeurs de la région ».
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