Décès d'une femme, licenciement d'une employée et plusieurs «points noirs» à éclaircir

Le décès d'une femme à Annaba après son accouchement et le licenciement d'une employée de l'hôpital El-Bouni ont suscité émotion et regrets, alors que plusieurs points restent à éclaircir.
L'affaire concerne une femme émigrée qui s'est rendue au niveau de la maternité de l'hôpital El-Bouni (Annaba) pour enfanter. La patiente, qui était voisine d'une employée à l'hôpital, a été auscultée par une gynécologue, n'a pas été admise par manque de place, a-t-on appris. Elle aurait fait l'objet d'une orientation vers l'hôpital du centre hospitalier Ibn Rochd. Ce n'est pas malheureusement au niveau du CHU qu'elle fut admise mais au niveau d'une clinique privée. Si l'accouchement a effectivement eu lieu, la maman est malheureusement décédée. Les circonstances de la mort de la patiente ne sont pas encore connues. Dans la foulée, la femme de ménage de l'hôpital El-Bouni, qui n'est autre que la voisine de la défunte, a été licenciée de son poste par la commission de discipline. A ce sujet, le directeur de l'hôpital nous a indiqué qu'il s'agit plutôt d'une résiliation de contrat après que l'intéressé ait abandonné son poste pour accompagner sa voisine à l'extérieur de l'hôpital. Nos différentes tentatives pour connaître la version de l'employée et de la famille de la défunte sont restées vaines. Plusieurs points restent à éclaircir, à savoir le refus de prise en charge par l'hôpital El-Bouni, pourquoi n'avoir pas transférer la femme par le biais de l'hôpital, le pourquoi de l'admission de la défunte au niveau d'uune clinique privée et non au niveau du CHU où elle a été orientée et les causes exactes ayant entraîné sa mort au niveau de la salle d'accouchement.