La direction sévit malgré la légalité du débrayage

Quelque 200 travailleurs de la Société des courses hippiques et du pari mutuel (SCHPM), dont le siège social est localisé au Caroubier dans la proche banlieue est de la capitale, sont en grève depuis le 10 juin dernier. Le mouvement est enclenché contre le directeur général de la société, auquel le syndicat d'entreprise reproche l'interdiction des activités syndicales et le non-respect des engagements pris avec le partenaire social. La direction a saisi la justice sur l'illégalité de l'arrêt de travail. Le tribunal d'El-Harrach a statué en faveur du débrayage des travailleurs. La décision de justice, datant du 3 juillet dernier, a été aussitôt notifiée par huissier de justice à la partie adverse. La situation ne s'est pas débloquée pour autant.La direction de la Société des courses hippiques et du pari mutuel a durci sa position en gelant le salaire du mois de juin des travailleurs grévistes et en fermant les unités en grève. Le ministre de l'Agriculture et de la Pêche, secteur dont dépend l'entreprise, a été sollicité par écrit par la Fédération nationale de l'agroalimentaire pour arbitrer le conflit. Il n'a pas donné suite, jusqu'alors. Dans un deuxième courrier qui lui a été adressé, le secrétaire général de la Fédération a dénoncé "le mépris affiché par le ministère de l'Agriculture à l'endroit des travailleurs et de leurs représentants".
Il a rappelé la promesse du ministre, donnée devant les cadres du département ministériel lors de la réunion du 28 avril, de prendre en charge toutes les préoccupations socioéconomiques et culturelles du segment équin et camelin. Face au non-respect de cet engagement et à l'indifférence face aux conséquences du conflit latent à la SCHPM, il a menacé de paralyser le secteur agroalimentaire par une grève générale. Il a précisé que ce sera une action de solidarité avec les travailleurs de la Société des courses hippiques et du pari mutuel si leurs revendications ne sont pas satisfaites à brève échéance, leurs salaires versés et l'exercice syndical libéré au sein de l'entreprise.

Souhila H.