Alger - Revue de Presse

Les syndicats autonomes cr?t leur conf?ration



Le front contre la nouvelle grille des salaires se renforce Douze syndicats autonomes agr? par les pouvoirs publics et repr?ntant les secteurs de la sant?de l??cation, de l?enseignement sup?eur et de l?administration ont d?d?e cr? une conf?ration pour peser de son poids sur la sc? syndicale. Le d?nateur de cette initiative, premi? dans les annales du mouvement syndical en Alg?e, est la nouvelle grille nationale des salaires et ?lement la politique syndicale men?par le gouvernement consistant en l?exclusion des syndicats autonomes de toutes les n?ciations. Hier, lors d?une conf?nce de presse anim?par les repr?ntants des douze syndicats, en l?occurrence le CNES, le SNCP, le SNPDSM, le SNMAM, l?UNPEF, le SNAPEST, le SNTE, le SNPSP, le SNVPAF, le SNPSSP, le SNAPAP et le SATEF, ils sont revenus sur les raisons de leur rejet de la nouvelle grille des salaires et l?objectif vis? travers la cr?ion d?une conf?ration. A l?unanimit?les repr?ntants des syndicats ont avou?ue la grille des salaires a eu pour effet positif d?avoir amen?es syndicats autonomes ?e r?ir et ?e rassembler autour d?une coordination. Une coordination qui se transformera incessamment en conf?ration. « A court terme, nous avons pr? des actions sur le terrain, mais ?oyen et long termes, nous allons mettre en place un plan d?actions afin d?asseoir et de construire les fondements de la conf?ration », a d?ar?r Yousfi du SNPSSP, qui est convaincu, ??instar de ses coll?es, que cet espace est devenu une n?ssit?t reste le seul moyen pour faire avancer leur cause. « C?est la premi? fois que tous les secteurs se r?issent autour d?une m? table pour d?ttre de leur avenir. La grille des salaires et la libert?yndicale figurent parmi les priorit? Nous sommes syst?tiquement marginalis?de tous les processus de n?ciations. La conf?ration sera alors le socle en mati? de d?nse des libert? du respect de la Constitution et des lois syndicales », a soutenu M. M?ane du Snapest. Les repr?ntants des fonctionnaires ont affich?eur optimisme quant ?e nouveau front. Ils feront en sorte de s?appuyer sur les exp?ences faites de par le pass?ans ce sens pour ne pas r?iter les m?s erreurs. Les syndicats estiment que cette nouvelle grille des salaires n?est qu?un mirage et un leurre pour le fonctionnaire qui m?te une vie d?nte, car il est le moteur et la colonne vert?ale de la soci?. Il est donc temps, selon les syndicats, d?avoir une ?nomie qui prot? les fonctionnaires de l?inflation. Pour r?rer cette injustice, les pouvoirs publics, de l?avis de nos interlocuteurs, doivent revoir leur strat?e. Dans ce contexte, les syndicats ont tenu ?xprimer leur d?ption par rapport au comportement de la chefferie du gouvernement qui n?a m? pas daign?es recevoir. Faut-il rappeler que la coordination a opt?avant d?aller vers un mouvement de contestation g?rale, pour une autre action, ?avoir la remise d?une lettre d?ill?de leurs revendications au chef du gouvernement ou ?es subordonn? Ils se sont rendus hier au palais du gouvernement, mais quelle f?eur d?ption lorsqu?ils ont constat?u?aucun responsable n?a pris la peine de leur ouvrir la porte pour accueillir au moins un membre de la d?gation. « On nous a demand?e laisser la lettre au bureau d?ordre ??image de tous les citoyens alg?ens. Comment voulez-vous que l?on ne riposte pas par une action d?une grande envergure. Nous demandons un peu d??rd envers l??te et les fonctionnaires de ce pays », a expliqu?. Merabet du SNPSP. M. Rahmani explique que le combat et les revendications des syndicats autonomes ne m?tent pas d??e diabolis? ignor?ou consid?s comme des ?ph?m?s, « au contraire, ils constituent une chance et des ancrages solides pour une alternative capable de saisir les enjeux de fond de la situation actuelle et de prendre toute leur responsabilit?our conduire une v?table dynamique de progr?», a soutenu l?intervenant. En outre, dans le document d?s? la chefferie du gouvernement, les contestataires rappellent la n?ssit?e la mise en place d?une politique pourvue de strat?e claire de d?loppement ?nomique et social, ainsi que la mobilisation des comp?nces nationales ?ravers leur valorisation, sans omettre l?encouragement ???rgence d?une politique ?nomique productive de richesses. L?annonce des pouvoirs publics de la mise en ?uvre d?un nouveau syst? de classification et de r?n?tion des fonctionnaires avait, feront remarquer les repr?ntants des syndicats, suscit?e grands espoirs au sein des diff?nts corps de la Fonction publique, largement entretenus par le discours officiel et les interventions en fanfare de plusieurs hauts responsables concern?par le dossier. « Les pouvoirs publics avaient annonc?ue ce nouveau syst? allait r?biliter le fonctionnaire, en am?orant son niveau de vie, s?eusement ?d?es derni?s ann?, cependant l?annonce des nouvelles mesures a vite fait de temp?r l?enthousiasme et a provoqu?ne r?ique sans pr?dent de la part de toutes les organisations syndicales autonomes », ont tonn?es repr?ntants des syndicats. Le nouveau syst? de classification et de r?n?tion des fonctionnaires ne r?bilite nullement ces derniers et de ce fait, les syndicats constatent que le discours et les engagements des pouvoirs publics ne sont qu?illusions. Hier, les repr?ntants des syndicats ont d?nc?a supercherie dont ont ? victimes les fonctionnaires apr?des ann? d?attente et d?espoir, ainsi que la marginalisation des syndicats agr? et repr?ntatifs dans l??boration des politiques sociales. Par ailleurs, les conseils nationaux des douze syndicats se r?iront apr?la fin du Ramadhan pour ?borer des propositions concernant les actions ?ntreprendre pour faire pression sur les pouvoirs publics. Les suggestions des diff?nts syndicats seront soumises ?a coordination qui d?dera apr?leur ?de d?arr?r une action commune. Notons que le CNES a d?ores et d? opt?our une gr? de trois jours pr?e pour les 20, 21 et 22 octobre. Il est fort possible que ces dates soient retenues par la coordination.
Votre commentaire s'affichera sur cette page après validation par l'administrateur.
Ceci n'est en aucun cas un formulaire à l'adresse du sujet évoqué,
mais juste un espace d'opinion et d'échange d'idées dans le respect.
Nom & prénom
email : *
Ville *
Pays : *
Profession :
Message : *
(Les champs * sont obligatores)