بسكرة - A la une

بسكرة مؤشرات واعدة لتكثيف عمليات تصدير التمور



بسكرة مؤشرات واعدة لتكثيف عمليات تصدير التمور
تتوفر حاليا بولاية بسكرة مؤشرات واعدة لتكثيف عمليات تصدير التمور ضمن إستراتيجية ترقية الصادرات خارج قطاع المحروقات حسب ما أكده مهنيون بمناسبة إحياء اليوم الوطني للإرشاد الفلاحي.
واستنادا لعديد أعوان الإرشاد الفلاحي والمزارعين فان النوعية الجيدة للتمور هذا الموسم خاصة من صنف دقلة نور ذات القدرة التنافسية الأكيدة تعد بمثابة عامل تحفيزي أمام مصدري هذا النوع من المنتجات الفلاحية لاقتحام الأسواق العالمية.
وبمناسبة هذه الاحتفالية أشار مهنيو قطاع الفلاحة أن صيغة " القرض الرفيق"
تشكل مكسبا لصالح المصدرين على اعتبار أن المتعاملين في هذا الميدان في متناولهم الحصول على قروض دون فوائد لفترة زمنية تمتد إلى غاية 18 شهرا.
كما أشاروا أيضا الى سلسلة الإجراءات التحفيزية الممنوحة لمصدري التمور
المتضمنة في آلية "الرواق الأخضر" التي تتيح مرافقة مالية وتسهيلات جبائية وجمركية و إدارية متعددة لاسيما في جوانب دعم النقل وكذا إضفاء المرونة اللازمة لدى تصدير السلعة على مستوى النقاط الحدودية كالموانئ والمطارات.
وعلى ضوء معطيات بيانية قدمت بالمناسبة فإن عمليات تصدير التمور المنجزة
انطلاقا من ولاية بسكرة قاربت إجمالا 5 آلاف طن منذ مطلع السنة الجارية وبلغت الذروة بين جوان وجويلية الماضيين بمجموع تعدى 4 آلاف طن وذلك عشية حلول شهر رمضان الأخير.
وفي إطار إحياء اليوم الوطني للإرشاد الفلاحي نظم معرض إعلامي ببهو دار الثقافة "أحمد رضا حوحو" لمدينة بسكرة سمح بإبراز عينات لمنتجات فلاحية مبكرة و أخرى موسمية و حقلية من خلال ملصقات موثقة أعدتها مديرية المصالح الفلاحية بالولاية بالتنسيق مع مؤسسات الإسناد الفلاحي المحلية.
منذ مطلع السنة الجارية بورقلة
حرائق الغابات تدمير ما يزيد عن 7.000 نخلة
دمرت حرائق الغابات التي اندلعت بعدد من واحات النخيل بولاية ورقلة منذ مطلع السنة الجارية أكثر من 7.000 نخلة حسب ما أفادت به مديرية الحماية المدنية.
وتعد واحات النخيل المتواجدة بإقليم دائرة ورقلة من المناطق الأكثر تضررا على مستوى الولاية جراء هذه الحرائق التي تسببت بها في إتلاف 5.770 نخلة وتليها
دائرة تقرت بمجموع 454 نخلة ثم 179 نخلة مدمرة بدائرة سيدي خويلد في حين توزعت بقية خسائر النخيل على مناطق متفرقة أخرى كما أوضحت ذات المديرية.
ومما تجدر الإشارة إليه أن أخطر حريق سجل بالولاية الذي كان قد اندلع في نهاية مارس الماضي بمنطقة باب السبع بمحيط بني إبراهيم بإقليم بلدية ورقلة وقد التهم حينذاك 3.000 نخلة دفعة واحدة منها نحو ألف نخلة مثمرة حيث تمكنت مصالح الحماية المدنية خلال هذا الحادث من إنقاذ أكثر من 40.000 نخلة كانت مهددة بخطر النيران المشتعلة.
وحسب نفس المصدر فإنه سجل خلال السنوات الأخيرة نشوب العديد من حرائق الغابات التي صنفت ب" الخطيرة" و تسببت في كل مرة في إتلاف أعداد معتبرة من ثروات النخيل حيث تأتي هذه الحرائق في مقدمة الأخطار التي تهدد باستمرار هذه الثروة الزراعية التي تشتهر بها المنطقة.
وتتعدد أسباب اندلاع هذه الحرائق كما أوضحت ذات المديرية حيث يحدث بعضها بفعل عمدي وأخرى تعود لعوامل طبيعية بحتة وفي مقدمتها الإرتفاع الكبير في درجات الحرارة التي تعرفها المنطقة في فصل الصيف.
كما أن بعض الحرائق الأخرى وفق نفس المصدر تحدث لانتشار غابات النخيل
المهملة و لسلوكيات بعض المزارعين الذين لا يحترمون قواعد الوقاية والأمن أثناء عمليات التنظيف وإتلاف الأعشاب الطفيلية .
وفي إطار الجانب الوقائي دائما تطرح ذات المصالح مسألة انعدام نقاط المياه والمسالك والممرات بداخل معظم واحات النخيل بالجهة مما يؤثر ذلك سلبا في فعالية عمليات التدخل لفرق الإطفاء و يزيد في ارتفاع حجم الخسائر.
وبغرض حماية هذه الثروة الفلاحية الهامة والتقليل من الخسائر تقترح مديرية الحماية المدنية جملة من التدابير الوقائية التي من ضمنها إنجاز لوحات تحسيسية
على مقربة من واحات النخيل إلى جانب دعوة المزارعين لاحترام القواعد الوقائية أثناء حملات القضاء على الأعشاب الطفيلية.
عين تموشنت
توفير 575 منصب عمل دائم في إطار عقود العمل المدعم
مكنت عقود العمل المدعم بولاية مستغانم من توفير 575منصب شغل دائم منذ بداية السنة حسب ما استفيد اليوم الخميس من مدير الفرع الولائي للوكالة الوطنية للتشغيل واليد العاملة .
وقد تم تثبيت الشباب المستفيدين في مناصبهم عقب أول عقد أبرم في إطار جهاز
المساعدة على الإدماج المهني مع المستخدمين من القطاعين العمومي والخاص كما أشار اليه محمد ملاط مضيفا أنه تم جسد هذا المسعى بفضل المفاوضات التي أجريت مع الهيئات المستخدمة حول المزايا الممنوحة لهم وللشباب ضمن عقود العمل المدعم.
ومن بين ايجابيات هذه الصيغة دعم رواتب الجامعيين والتقنيين الساميين طيلة
ثلاث سنوات.
وتقوم الوكالة الوطنية للتشغيل واليد العاملة بتسديد 55 بالمائة من الأجر
خلال السنة الأولى و45 بالمائة في السنة الثانية من العمل ثم نسبة 35 بالمائة يتم
سيظهر تعليقك على هذه الصفحة بعد موافقة المشرف.
هذا النمودج ليس مخصص لبعث رسالة شخصية لأين كان بل فضاء للنقاش و تبادل الآراء في إحترام
الاسم و اللقب :
البريد الالكتروني : *
المدينة : *
البلد : *
المهنة :
الرسالة : *
(الحقول المتبوعة بـ * إجبارية)